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Novedades laborales y fiscales que afectan a empresas y autónomos en 2026
12Feb

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Novedades laborales y fiscales que afectan a empresas y autónomos en 2026 El inicio de 2026 viene acompañado de varios cambios normativos y novedades fiscales…

Calendario de la Declaración de la Renta 2026: fechas clave y qué tener en cuenta
10Feb

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Calendario de la Declaración de la Renta 2026: fechas clave y qué tener en cuenta La campaña de la Declaración de la Renta vuelve a…

¿Cuándo un despido es nulo por vulneración de derechos fundamentales?
09Feb

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¿Cuándo un despido es nulo por vulneración de derechos fundamentales? El despido es una de las decisiones más delicadas dentro de la gestión laboral de…

¿Qué es la política de conservación de datos y cómo cumplir el RGPD?
06Feb

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¿Qué es la política de conservación de datos y cómo cumplir el RGPD? La gestión de los datos personales es hoy una parte esencial del…

¿Qué ayudas para autónomos ha aprobado Extremadura en 2026 para mantener el autoempleo?
03Feb

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¿Qué ayudas para autónomos ha aprobado Extremadura en 2026 para mantener el autoempleo? En los últimos años, muchas políticas públicas han puesto el foco en…

¿Cuál es el nuevo límite exento para presentar la declaración de la Renta en 2026?
28Ene

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¿Cuál es el nuevo límite exento para presentar la declaración de la Renta en 2026? Cada campaña de la Renta viene acompañada de cambios normativos…

¿Qué formación es obligatoria en las empresas en 2026 y cómo planificarla correctamente?
26Ene

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¿Qué formación es obligatoria en las empresas en 2026 y cómo planificarla correctamente? El marco legal que regula la formación en las empresas se ha…

¿Qué dice la ley del teletrabajo en España en 2026 y a quién afecta?
22Ene

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¿Qué dice la ley del teletrabajo en España en 2026 y a quién afecta? El teletrabajo dejó de ser una medida excepcional para convertirse en…

La Comunidad de Madrid impulsa la contratación juvenil con ayudas de 5.500 €
12Ene

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La Comunidad de Madrid impulsa la contratación juvenil con ayudas de 5.500€ La Comunidad de Madrid ha lanzado una nueva convocatoria de subvenciones para fomentar…

Registro retributivo obligatorio para las empresas

Registro Retributivo obligatorio para las empresas Todas las empresas tienen la obligación de contar con un Registro Retributivo desde el 14 de abril de 2021 si no quieren enfrentarse a sanciones Desde el 14 de abril de 2021, con la entrada en vigor del Real Decreto 902/2020, de 13 de

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Novedades en las ocupaciones asociadas a los Contratos de Formación

Novedades en el catálogo de algunas de las ocupaciones Incorporamos novedades en el temario para impartir cursos formativos asociados al Contrato de Formación relativos al Sector Inmobiliario y otras ocupaciones Presentamos las novedades en el temario formativo de algunas ocupaciones que recibirán los trabajadores contratados a través de los contratos

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Contrata nuestro Servicio de Protección de Datos para tu empresa

Contrata nuestro Servicio de Protección de Datos para tu empresa Todas aquellas empresas y entidades que realicen tratamiento de datos personales están obligadas a cumplir con la Ley de Protección de Datos Desde el Área Legal de Grupo Albatros ofrecemos un servicio especial para cumplir con la Ley Orgánica de

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Cotización del Contrato de Formación en Alternancia 2023

Cotización del Contrato de Formación en Alternancia 2023 La cuantía total a reducir en la cotización a las cuotas a la Seguridad Social en los contratos de formación en alternancia será de 170,69€ La Orden PCM/313/2023, de 30 de marzo, modifica la Orden PCM/74/2023, de 30 de enero del presente

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Comienza la campaña de la Declaración de la Renta 2022

Comienza la campaña de la Declaración de la Renta 2022 El plazo de presentación de la Declaración de la Renta abarca desde el 11 de abril hasta el 30 de junio Desde Grupo Albatros queremos informarte de todos los plazos estipulados en la campaña de la Declaración de la Renta

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Comienza la temporada alta en el Sector Servicios

Comienza la temporada alta en el Sector Servicios La llegada de la primavera acelera el inicio de la temporada alta en hoteles y restauración favoreciendo los Contratos de Formación en Alternancia El mes de marzo se convierte en la antesala del verano, iniciándose la temporada alta en el Sector Servicios

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Plan LGTBI obligatorio para empresas en 2024

Plan LGTBI obligatorio para empresas en 2024 La aprobación de la Ley Trans obliga a las empresas de más de 50 trabajadores a implantar un Plan LGTBI obligatorio La conocida como «Ley Trans», aprobada el 2 de marzo de 2023, obliga a las empresas con más de 50 trabajadores a

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