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Tutor de empresa en el contrato de formación en alternancia: funciones, requisitos y límites en 2026
14Oct

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Despido colectivo: ignorar la prioridad de permanencia del convenio puede anular el despido
13Oct

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RD 707/2026: las empresas deberán adaptar formación, selección, fichaje y comunicaciones desde 2027
13Oct

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Contrato de formación en alternancia: nuevas obligaciones informativas desde el 5 de octubre de 2026
08Oct

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Formación bonificada 2026: cómo aprovechar el crédito antes de final de año
07Oct

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¿Cómo acumular el crédito de formación para 2027?
07Oct

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El MEI subirá en 2027: ¿cómo afectará a empresas y trabajadores?
05Oct

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El MEI subirá en 2027: ¿cómo afectará a empresas y trabajadores? ÍNDICE DE CONTENIDOS ¿Qué es el Mecanismo de Equidad Intergeneracional? ¿Cuánto subirá el MEI…

IA en Recursos Humanos: ¿qué obligaciones tiene una empresa antes de utilizarla?
05Oct

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La cuota de solidaridad subirá en 2027: ¿a quién afecta y cómo se calcula?
05Oct

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Políticas activas de empleo

Desde nuestra perspectiva en Grupo Albatros Formación, constituyen la piedra angular para construir un mercado laboral sólido y dinámico. No se trata simplemente de programas de formación y empleo temporal, sino de intervenciones estratégicas que transforman las habilidades individuales para que coincidan con las demandas del mercado laboral actual. Estas políticas no solo proporcionan empleo; crean carreras sostenibles y significativas.

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Base reguladora de la Seguridad Social

Base reguladora de la Seguridad social Hoy en el blog del Grupo Albatros Formación presentamos y analizamos la base reguladora. Desde las pensiones de jubilación hasta las prestaciones por incapacidad, exploramos cómo esta fórmula objetiva define las prestaciones económicas para los ciudadanos españoles. La base reguladora desde diferentes puntos de

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¿Qué es la Fundae?

¿Qué es la Fundae? En nuestro blog, desde Grupo Albatros Formación, presentamos un análisis de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (Fundae). Fundae, ese catalizador de cambios en el escenario laboral español, es mucho más que una entidad; es un facilitador de desarrollo profesional, un constructor de

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Ley de paridad: definición y contexto

Ley de paridad en España Desde nuestra perspectiva en Grupo Albatros Formación, compartiremos nuestras reflexiones sobre la Ley de Paridad. Nuestra organización abraza estos principios, fomentando un entorno donde la igualdad no solo es una ley, sino una realidad cotidiana. Ley de paridad: Concepto y definición Profundizaremos en los cimientos

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Grupos de Cotización

Grupos de cotización de la Seguridad social Los Grupos de Cotización en la seguridad social son una parte esencial de la estructura laboral de un país. Su determinación involucra una serie de factores interrelacionados que influyen en la clasificación de los trabajadores en diferentes categorías. Desde un punto de vista

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Estatuto de los Trabajadores 2023

Estatuto de los Trabajadores 2023 El Estatuto de los Trabajadores 2023 busca fortalecer la protección de los derechos laborales, fomentar la igualdad de oportunidades y mejorar las condiciones de trabajo. Se pretende garantizar un entorno laboral justo y seguro, donde los trabajadores puedan desarrollarse profesionalmente y alcanzar una vida digna.

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Salario mínimo: una visión global

Salario mínimo 2023: una visión global El salario mínimo es un tema de gran relevancia en la economía actual, ya que tiene un impacto directo en la vida de los trabajadores y en el funcionamiento de las empresas. Relevancia y análisis del salario mínimo en 2023 En esta publicación de

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Certificado de Empresas SEPE: Todo lo que Necesitas Saber

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