Objetivos
- Trabajar con los métodos analíticos o cuantitativos de la valoración de puestos.
- Conocer más métodos que se aplican en la actualidad con el fin de disponer de más opciones y elegir la que consideremos más adecuada en base a las características de cada empresa.
Contenidos
- Trabajar con los métodos analíticos o cuantitativos de la valoración de puestos.
- Conocer más métodos que se aplican en la actualidad con el fin de disponer de más opciones y elegir la que consideremos más adecuada en base a las características de cada empresa.