COACHING Y MENTORING: GESTIÓN DEL CAMBIO (1812)

Objetivos

  • Conocer los tipos de coaching, sus diferentes vertientes y su aplicación en las organizaciones.
  • Aplicar el coaching para ayudar al liderazgo de la empresa.
  • Conocer las funciones y competencias que debe tener un coach, asi como las técnicas más utilizadas en el coaching.
  • Conocer el mentoring y sus diferentes tipos asi como saber diseñar un programa de mentoring.

Contenidos

  • Conocer los tipos de coaching, sus diferentes vertientes y su aplicación en las organizaciones.
  • Aplicar el coaching para ayudar al liderazgo de la empresa.
  • Conocer las funciones y competencias que debe tener un coach, asi como las técnicas más utilizadas en el coaching.
  • Conocer el mentoring y sus diferentes tipos asi como saber diseñar un programa de mentoring.




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HORAS