Objetivos
Objetivo General
Desarrollar la capacidad para administrar tareas que busquen la consecución de metas viables para las empresas a través de la optimización de recursos críticos como tiempo, presupuesto y personal.
Objetivos específicos
- Diseñar un proyecto desde cero.
- Diagnosticar de manera precisa lo que la organización necesita.
- Elaborar una planificación realista y cumplirla.
- Planificar de manera eficiente, aprovechando al máximo los recursos que disponemos.
- Capacitar para utilizar un amplio abanico de técnicas de diseño, planificación y ejecución de un proyecto (DAFO, árboles de problemas, análisis de stakeholders, MS Project, técnicas de crunching, etc.).
- Orientar a la organización hacia un sistema de trabajo basado en la máxima eficiencia.
- Orientar a la organización hacia la innovación.
Contenidos
Objetivo General
Desarrollar la capacidad para administrar tareas que busquen la consecución de metas viables para las empresas a través de la optimización de recursos críticos como tiempo, presupuesto y personal.
Objetivos específicos
- Diseñar un proyecto desde cero.
- Diagnosticar de manera precisa lo que la organización necesita.
- Elaborar una planificación realista y cumplirla.
- Planificar de manera eficiente, aprovechando al máximo los recursos que disponemos.
- Capacitar para utilizar un amplio abanico de técnicas de diseño, planificación y ejecución de un proyecto (DAFO, árboles de problemas, análisis de stakeholders, MS Project, técnicas de crunching, etc.).
- Orientar a la organización hacia un sistema de trabajo basado en la máxima eficiencia.
- Orientar a la organización hacia la innovación.