Objetivos
"
Objetivos generales
- Destacar la necesidad de desarrollar en la empresa sistemas de control de riesgos, contemplando tanto la protección colectiva como individual.
- Tener unas nociones básicas de actuación, conociendo la organización de las emergencias (planes de actuación), sabiendo cómo se clasifican las áreas de emergencias, realizando simulacros de emergencia,...
- Concienciar ante la necesidad de un plan de prevención de riesgos laborales, para ser capaces de tomar las medidas preventivas y de seguridad ante cualquier circunstancia que se dé.
- Conocer e identificar los riesgos laborales que existen en el trabajo relacionados con: la exposición laboral a agentes químicos, físicos, biológicos, así como evaluar y controlar el riesgo.
Objetivos específicos
- Conocer los conceptos básicos relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo (trabajo, salud, salud laboral, prevención, riesgo laboral, daños derivados del trabajo,...).
- Conocer el marco normativo que regula todo lo relacionado con la prevención de riesgos laborales, y los derechos, deberes y obligaciones del trabajador y del empresario.
- Conocer los riesgos más habituales que se suelen dar en el trabajo y las medidas preventivas recomendadas con respecto a: el lugar de trabajo, herramientas, máquinas y equipos de trabajo, riesgo eléctrico, incendios, almacenamiento, manipulación y transporte.
- Conocer las señalizaciones básicas que se pueden utilizar con respecto la prevención de riesgos laborales.
- Identificar la carga de trabajo, fatiga e insatisfacción laboral como otro tipo de riesgos y conocer las medidas preventivas que se pueden adoptar con respecto a ello.
- Valorar la importancia de vigilar la salud de los trabajadores, realizando se exámenes de salud.
- Conocer los riesgos específicos en el trabajo en determinados sectores concretos (industria química, sector servicios, construcción, madera, textil, metal).
- Destacar la necesidad de una buena gestión en la prevención de riesgos laborales en el trabajo, conociendo el sistema que se utiliza para ello, planificando la actividad preventiva.
- Conocer las instituciones y organizaciones públicas más destacadas relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, y las funciones y servicios que desarrollan en esta área.
- Identificar la documentación (recogida, documentación y archivo), que el empresario ha de tener y mantener.
- Identificar la necesidad de tener conocimiento en los primeros auxilios, por si llegado el caso que se pueda reaccionar de la mejor forma posible mientras llegan los equipos sanitarios.
Contenidos
"
Objetivos generales
- Destacar la necesidad de desarrollar en la empresa sistemas de control de riesgos, contemplando tanto la protección colectiva como individual.
- Tener unas nociones básicas de actuación, conociendo la organización de las emergencias (planes de actuación), sabiendo cómo se clasifican las áreas de emergencias, realizando simulacros de emergencia,...
- Concienciar ante la necesidad de un plan de prevención de riesgos laborales, para ser capaces de tomar las medidas preventivas y de seguridad ante cualquier circunstancia que se dé.
- Conocer e identificar los riesgos laborales que existen en el trabajo relacionados con: la exposición laboral a agentes químicos, físicos, biológicos, así como evaluar y controlar el riesgo.
Objetivos específicos
- Conocer los conceptos básicos relacionados con la seguridad y la salud en el trabajo (trabajo, salud, salud laboral, prevención, riesgo laboral, daños derivados del trabajo,...).
- Conocer el marco normativo que regula todo lo relacionado con la prevención de riesgos laborales, y los derechos, deberes y obligaciones del trabajador y del empresario.
- Conocer los riesgos más habituales que se suelen dar en el trabajo y las medidas preventivas recomendadas con respecto a: el lugar de trabajo, herramientas, máquinas y equipos de trabajo, riesgo eléctrico, incendios, almacenamiento, manipulación y transporte.
- Conocer las señalizaciones básicas que se pueden utilizar con respecto la prevención de riesgos laborales.
- Identificar la carga de trabajo, fatiga e insatisfacción laboral como otro tipo de riesgos y conocer las medidas preventivas que se pueden adoptar con respecto a ello.
- Valorar la importancia de vigilar la salud de los trabajadores, realizando se exámenes de salud.
- Conocer los riesgos específicos en el trabajo en determinados sectores concretos (industria química, sector servicios, construcción, madera, textil, metal).
- Destacar la necesidad de una buena gestión en la prevención de riesgos laborales en el trabajo, conociendo el sistema que se utiliza para ello, planificando la actividad preventiva.
- Conocer las instituciones y organizaciones públicas más destacadas relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, y las funciones y servicios que desarrollan en esta área.
- Identificar la documentación (recogida, documentación y archivo), que el empresario ha de tener y mantener.
- Identificar la necesidad de tener conocimiento en los primeros auxilios, por si llegado el caso que se pueda reaccionar de la mejor forma posible mientras llegan los equipos sanitarios.